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11447254 - Analista de Departamento Pessoal Sênior

Descrição da vaga

Nós somos a Quality Digital! Saiba mais sobre a gente:


  • Uma frase que nos define - Somos especialistas em soluções de TI e apaixonados por inovação! 🚀
  • Ao infinito e além - Somos #semfronteiras. Nosso time está espalhado pelo Brasil e pelo mundo 🌎
  • Nossa cultura - Mesmo distantes, estamos juntos 🧡 Temos cerimônias para estarmos mais próximos, compartilhar conhecimento e ficar por dentro das novidades da nossa empresa!
  • Somos diversos - Um dos nossos compromissos é fazer da companhia um ambiente cada vez mais diverso, inclusivo e respeitoso, valorizando e promovendo a pluralidade. Por isso, aqui temos espaço para todas as pessoas, independente de raça, gênero, idade, orientação sexual, crença religiosa ou deficiência. 🏳️‍🌈👩🏾‍🦽
  • Nosso objetivo - Potencializar os negócios dos nossos clientes através de soluções inovadoras e sustentáveis. Topa vir com a gente nessa? 🎯

Responsabilidades e atribuições

  • Executar e validar os procedimentos de cálculos relativos a folha de pagamento, encargos trabalhistas e previdenciários; 
  • Entregar as obrigações fiscais e trabalhistas anuais; 
  • Analisar relatórios e provisões de folha e 13º salário; 
  • Parametrização de eventos no sistema de folha, bem como atualização anual de tabelas; 
  • Avaliar e propor melhorias para a área, com automação de processos; 
  • Apoiar e atuar em processos trabalhistas como preposto, bem como fiscalizações e auditorias; 
  • Analisar e fornecer relatórios gerenciais para lideranças, auditorias e fiscalizações; 
  • Orientação a lideranças da empresa em assuntos relacionados a legislação trabalhista; 
  • Responsável pelo acompanhamento dos processos do DP como folha e encargos (bem como reporte dos resultados para controladoria), admissão, demissão, Ponto e banco de horas, Afastamentos, benefícios, férias, folha de pagamento do Exterior; 
  • Responsável pelo controle e atualização das informações sobre convenções e acordos coletivos com sindicato, tarefas de relações sindicais, como levantamento de dados e elaboração de planilhas; 
  • Responsável pelo atendimento dos colaboradores para assuntos sobre dúvidas da área de DP; 
  • Suporte e acompanhamento às lideranças de estratégia com profissionais, bem como orientação; 
  • Acompanhamento dos processos automatizados existentes na área, identificando problemas e atuando na solução;
  • Cronograma, solicitação e acompanhamento de atualização de bases do sistema (Sênior e Produção);
  • Apoiar na avaliação de fornecedores para atendimento aos benefícios da empresa. 

Requisitos e qualificações

  • Superior completo e/ou cursando (em áreas correlatas);
  • Excel e Pacote Office avançado; 
  • Conhecimento em cálculos, procedimentos e políticas do Departamento Pessoal, Legislação trabalhista;
  •  Experiência nos subsistemas de recursos humanos;
  • Experiência cm o sistema Sênior;
  • Conhecimento em automação de processos de RH - Diferencial;
  • Inglês avançado/fluente - Diferencial.

Informações adicionais

  • Um ambiente propício para aprendizado;
  • Vale alimentação e/ou refeição;
  • Assistência médica e odontológica;
  • Convênio com farmácias;
  • Auxílio creche;
  • Convênio academia;
  • Parceria com o SESC;
  • Parcerias para seus estudos ;
  • Empréstimo consignado;
  • Seguro de vida.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista (Talent)
  4. Etapa 4: Validação Técnica (Gestor)
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Conheça o mundo da Quality Digital

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Então, que tal pegar sua xícara de café, chá, suco ou sua bebida preferida e saber mais sobre nós, se encantar, conferir nossas vagas e fazer parte desse time em constante crescimento? 🚀💖